Examen de la structure des groupes professionnels

Dans le but d’harmoniser la rémunération et la reconnaissance du travail effectué par les membres de la fonction publique et de mieux organiser les groupes de travail en fonction de leurs points communs, le Conseil du Trésor a entrepris un vaste examen de ses normes de classification et de la structure des groupes, dont certains remontent à 1965. Cet exercice implique entre autres d’étudier et de mettre à jour toutes les descriptions d’emploi au sein d’un groupe de négociation existant.

Le groupe Services des programmes et de l’administration (PA) sera le prochain a être examiné. Il s’agit d’un vaste groupe d’employé-e-s du Conseil du Trésor, représenté par l’Alliance de la Fonction publique du Canada et ses éléments (dont le SESJ).  

Pour que le SESJ puisse faire en sorte que vos descriptions d’emploi soient exactes et qu’elles reflètent réellement le travail important que vous faites, nous avons besoin de vous, nos membres! Dans les mois à venir, nous vous demanderons de nous faire part de vos commentaires. Nous avons besoin de toutes vos rétroactions et nous vous en sommes reconnaissant-e-s.

Pour ne pas rater la chance de participer, veuillez vérifier que nous avons votre adresse courriel personnelle au dossier. Pour mettre à jour votre adresse courriel, vous pouvez envoyer un courriel à l’équipe des membres du SESJ : USJEmembers_membresSESJ@psac-afpc.com.

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Mise à jour sur la conversion du groupe PA

Le groupe Services des programmes et de l’administration (PA) sera le prochain a être examiné. Il s’agit d’un vaste groupe d’employé-e-s du Conseil du Trésor, représenté par l’Alliance de la Fonction publique du Canada et ses éléments (dont le SESJ).  

Le SCC nous a fourni les six (6) premières nouvelles descriptions d’emploi devant être examinées dans le cadre du programme de renouvellement de la classification du groupe PA.

  • Agent-e exécutif-ve (bureau du CA)
  • Adjoint-e administratif-ve exécutif-ve (DG RDG)
  • Adjoint-e exécutif-ve au SCA/DRSS
  • Agent-e des services administratifs
  • Adjoint-e administratif-ve
  • Adjoint-e de soutien administratif

Nous devrons fournir nos commentaires d’ici le 20 mai 2022. Nous communiquerons avec les membres qui pourraient appartenir à ces nouvelles catégories d’emploi afin de savoir ce qu’ils et elles en pensent. N’oubliez pas de vérifier si nous avons votre adresse courriel personnelle au dossier, et gardez l’œil sur le site Web du SESJ!