Le vendredi 15 juillet, David Neufeld, président national du SESJ, s’est rendu à Moncton, au Nouveau-Brunswick, pour visiter le bureau de l’administration régionale du Service correctionnel du Canada en Atlantique. Il était accompagné de Laurie Ann Wesselby, vice-présidente régionale pour les membres du SCC en Atlantique, et de Rebecca Thompson, directrice des relations de travail du SESJ.
Les trois ont été accueillis par Roger Poirier, SCASI par intérim, et ont eu la chance de visiter les lieux.
Cette visite leur a donné l’occasion de discuter avec les membres de la « nouvelle normalité » et de l’expérience des personnes qui assument différentes fonctions au bureau de l’administration régionale pendant cette pandémie de COVID-19. Il s’en est dégagé que de nombreux membres continuent de faire du télétravail et qu’un retour au travail progressif est en cours pour certains membres du SESJ au bureau de l’administration régionale.
Monsieur Poirier a expliqué que l’administration régionale s’engage à « tenter des expériences » au cours des prochains mois et se prépare pour l’automne, car c’est à ce moment-là, espère-t-on, que la nouvelle normalité pourra être établie.
Le président David Neufeld a été très clair : le SESJ veut que la transition du SCC vers la nouvelle normalité soit équitable, cohérente, transparente et flexible. Monsieur Neufeld a également tenu de nombreuses et intéressantes conversations avec la direction concernant la nécessité de mettre la santé et la sécurité de nos membres au premier plan dans le contexte de cette pandémie. Il a souligné que la direction se devait d’être créative et non rigide dans son approche de la nouvelle normalité.
La VPR Laurie Ann Wesselby prévoit de se rendre à nouveau au bureau de l’administration régionale à l’avenir et aidera la section locale à s’assurer que les nouveaux membres adhèrent au syndicat.