Notre syndicat ne ménage aucun effort pour régler les problèmes associés à Phénix et voir à ce qu’on vous paye à temps.
Mise à jour
Atteinte à la vie privée : l’AFPC demande au gouvernement d’agir immédiatement
Les médias ont révélé, hier, que les cadres supérieurs de Services publics et Approvisionnement Canada savaient depuis janvier dernier que le système Phénix présentait de sérieux problèmes de confidentialité.
La réouverture des fermes pénitentiaires n’est que la première étape
Lors de la fermeture de six fermes en Alberta, en Saskatchewan, au Manitoba, en Ontario et au Nouveau-Brunswick en 2010, une importante campagne visant à les sauver a été lancée avec l’appui de certains des auteurs et des idoles culturels canadiens les plus reconnus, ainsi que des syndicats nationaux, y compris le SESG.
N’oubliez pas que les employés du centre d’appels Phénix sont aussi membres de l’AFPC!
La semaine dernière, le Conseil régional de Miramichi présentait une activité pour souligner le 50e anniversaire de l’AFPC. Chris Aylward, vice-président national de l’AFPC, y était et a répondu aux questions des membres. Une employée du centre d’appels a mentionné le traitement abusif dont elle fait l’objet de la part d’employés qui éprouvent des problèmes de paye.
Sauver nos fermes — Consultations publiques en ligne
Certains d’entre vous se souviennent peut-être de la campagne Sauver nos fermes de 2009 à laquelle le SESG avait participé. Malgré les efforts de la campagne, toutes les fermes pénitentiaires avaient été fermées en 2011.
L’AFPC remercie ses membres d’avoir écrit à la ministre Judy Foote à propos de Phénix
Nous vous remercions d’avoir écrit à la ministre Judy Foote pour lui expliquer les conséquences néfastes du système de paye Phénix. Jusqu’ici, la ministre a reçu plus de 2 000 lettres et sachez que nous examinons vos commentaires de près.
Info pour les agents de liaison autochtone!
Compte tenu des nouvelles descriptions de travail des agents de liaison autochtone, le SESG tient à rappeler aux membres qu’ils peuvent soumettre un grief portant sur le contenu de la description de travail.
Le SESG soutient ses équipes de négociation!
le 8 juin, des membres du SESG dans tout le pays ont pris part à une démonstration de solidarité. Des provinces atlantiques, à la côte ouest, à la côte nord, nous soutenons nos équipes de négociation!
Votre chance de faire preuve de créativité!
Il reste un peu plus d’une année avant le 17e Congrès national triennal du SESG et nous demandons à nos membres de soumettre un slogan entraînant pour l’occasion.
Le 8 juin, on se mobilise!
Le 8 juin, c’est la journée d’action organisée par l’AFPC, et j’invite tous nos membres qui travaillent à la fonction publique fédérale à y participer.